Wybierz usługę po lewej lub skontaktuj się z nami mailowo!
Udostępnij
Konferencja: Nowy Rok z Grant Thornton - wyzwania i trendy w 2026 roku
Bezpłatny udział
12–16
Stycznia 2026
Poniedziałek – Piątek
online
O wydarzeniu
Rok 2026 będzie dla firm działających w Polsce kolejnym rokiem pełnym wyzwań. Wierzymy jednak, że nowy rok to też nadzieja na nowe doświadczenia i szanse na rozwój.
Z tą nadzieją przygotowaliśmy kolejną edycję naszej konferencji, podczas której omówimy tematy szczególnie ważne dla przedsiębiorstw w Polsce w 2026 roku, bo wierzymy, że firmy bogatsze o odpowiednią wiedzę, mogą się lepiej przygotować na pojawiające się trudności i szanse.
„Nowy Rok z Grant Thornton” przybliża najważniejsze ostatnie i planowane zmiany prawne i podatkowe, a także proponuje rozwiązania biznesowe, które warto wziąć pod uwagę przy prowadzeniu biznesu w nadchodzącym roku.
Serdecznie zapraszamy do udziału!
Bloki tematyczne
Podczas wydarzenia omówimy kluczowe tematy dla firm z poniższych obszarów:
-
Co czeka polski biznes w 2026 roku i jak firmy mogą się przygotować?
Otoczenie gospodarcze a Twoja firma – perspektywa roku 2026 / Rekordowy deficyt budżetu Państwa z perspektywy podatkowej
-
ZARZĄDZANIE FIRMĄ
Odpowiedzialność członków zarządu / kokpit zarządzającego / audyt śledczy/ M&A w 2026 roku
-
PODATKI I PRAWO
Podsumowanie kluczowych zmian w podatkach / ceny transferowe / ulgi podatkowe / forma prawna / reorganizacje / estoński CIT / firmy rodzinne w 2026 roku / grupa VAT / PGK
-
KADRY
Prawo nowych technologii / usługi przyszłości / Deep Listening / projektowanie rozwiązań w firmie
-
CYBERBEZPIECZEŃSTWO
Kluczowe wyzwania cyberbezpieczeństwa w 2026 roku / NIS-2
-
ESG
Skutki Dyrektywy Omnibus / zrównoważony rozwój w firmie w 2026 roku
-
KSEF I JPK_CIT
KSeF i JPK_CIT z perspektywy podatkowej, księgowej i bezpieczeństwa
Nadchodzący rok zapowiada się niezwykle wymagająco dla przedsiębiorców i dla działów kadrowo-płacowych. A to za sprawą konieczności dostosowania się do regulacji prawnych, które już na początku 2026 roku zaczną obowiązywać i nie pozostaną bez wpływu na dotychczasowe funkcjonowanie pracodawców i pracowników. To nie wszystko.
Nowy rok tradycyjnie przynosi zmiany w przepisach podatkowo-księgowych, które działy księgowe muszą szybko poznać i prawidłowo wdrożyć. Często jednak umyka uwadze, że odpowiedzialność za ich realizację nie spoczywa wyłącznie na księgowych. Skuteczne wprowadzenie w życie nowych regulacji to zadanie wymagające współpracy wielu osób w firmie.