Od 1 listopada 2013 r. zaczną obowiązywać zmiany wynikające z rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 9 września 2013 r. (Dz. U. poz. 1101) nowelizującego rozporządzenie w sprawie określenia wzorów zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego.
Sprawdź Outsourcing kadr i płac Grant Thornton
Rozporządzeniem wprowadzono między innymi nowe kody tytułów ubezpieczeń dla osób sprawujących osobistą opiekę nad dzieckiem, modyfikacje w dotychczasowych kodach tytułów ubezpieczeń oraz kodach i opisach związanych ze świadczeniami/ przerwami, wprowadzono też zmiany w niektórych formularzach ZUS oraz uchylono dotychczasowy wzór formularza ZUS RMUA:
- Nowe kody tytułów ubezpieczeń wprowadzono w związku z istniejącym od 1 września obowiązkiem objęcia ubezpieczeniami w ZUS osób sprawujących osobistą opiekę nad dzieckiem – między innymi samozatrudnionych oraz pracujących na umowach cywilnoprawnych – osób, którym budżet państwa sfinansuje składki na ubezpieczenia społeczne (osobom mającym co najmniej sześciomiesięczny staż ubezpieczeniowy – składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i zdrowotne, w przypadku osób ze stażem krótszym niż pół roku – składki na ubezpieczenia emerytalne).
- Modyfikacje opisów oraz nowe kody ubezpieczeń dotyczą przede wszystkim kodów ubezpieczeń związanych z zasiłkami związanymi z macierzyństwem.
- W miejsce dotychczasowego wzoru RMUA wprowadzono nowy wzór informacji miesięcznej oraz rocznej dla osoby ubezpieczonej (uwaga wzór w swojej nazwie nie zawiera już „RMUA” a jedynie odpowiednio – „Informacja miesięczna dla osoby ubezpieczonej” i „Informacja roczna dla osoby ubezpieczonej”.
- Wprowadzone zmiany w drukach zgłoszeniowych są związane z zacieniowaniem numeru NIP osoby ubezpieczonej (pola tego nie należy już wypełaniać –jedynym identyfikatorem numerycznym jest Pesel).
Płatnicy, mogą przekazywać dokumenty na dotychczasowych wzorach w formie papierowej i korzystać z systemu Płatnik zawierającego dotychczasowe wzory nie dłużej niż do końca 2013 roku.
