GrantThornton - regiony

Usługa kadrowa dla przemysłu chemicznego. Wsparcie przy zmianach w strukturze zarządu

Zmiany kadrowe na najwyższych szczeblach organizacji, w strukturach zarządu, często wiążą się z ryzykiem dezorganizacji po stronie Klienta. W takich momentach nie wszystkie procesy są prowadzone w sposób uporządkowany, zwłaszcza gdy dochodzi do niepełnego przekazania obowiązków, chaosu informacyjnego lub braku dostępu do kluczowych danych.

Zmiany kadrowe na najwyższych szczeblach organizacji, w strukturach zarządu, często wiążą się z ryzykiem dezorganizacji po stronie Klienta. W takich momentach nie wszystkie procesy są prowadzone w sposób uporządkowany, zwłaszcza gdy dochodzi do niepełnego przekazania obowiązków, chaosu informacyjnego lub braku dostępu do kluczowych danych.


Umowa zlecenia, kontrakt B2B czy umowa o pracę? Analiza pierwszych 12 interpretacji GIP. Co z nich wynika?

Podporządkowanie, kierownictwo i polecenia, określone miejsce i czas pracy, nadzór i kontrola, organizowanie pracy przez zleceniodawcę, włączenie w strukturę przedsiębiorstwa - to najważniejsze elementy, które wyłaniają się z analizowanych pierwszych interpretacji Głównego Inspektora Pracy i mają kluczowe znaczenie przy ocenie charakteru zatrudnienia.

Podporządkowanie, kierownictwo i polecenia, określone miejsce i czas pracy, nadzór i kontrola, organizowanie pracy przez zleceniodawcę, włączenie w strukturę przedsiębiorstwa - to najważniejsze elementy, które wyłaniają się z analizowanych pierwszych interpretacji Głównego Inspektora Pracy i mają kluczowe znaczenie przy ocenie charakteru zatrudnienia.


Oferty pracy w sierpniu 2026: rynek rekrutacyjny nabiera tempa

W sierpniu 2026 roku pracodawcy opublikowali 4% więcej ogłoszeń o pracę niż przed rokiem. To trzeci miesiąc z rzędu z dodatnią dynamiką. Czy to oznacza, że na rynku pracy zaczyna się ożywienie?

W sierpniu 2026 roku pracodawcy opublikowali 4% więcej ogłoszeń o pracę niż przed rokiem. To trzeci miesiąc z rzędu z dodatnią dynamiką. Czy to oznacza, że na rynku pracy zaczyna się ożywienie?


Usługa kadrowa dla sektora bankowego. Wsparcie w rozliczeniu pracowników zatrudnionych przez pracodawcę zagranicznego

Zdarza się, że zagraniczne firmy, które nie posiadają oddziału ani siedziby w Polsce, decydują się zatrudnić pracownika wykonującego pracę i mieszkającego właśnie w naszym kraju. W takich przypadkach niektóre obowiązki związane z rozliczeniami podatkowymi i składkowymi spoczywają bezpośrednio na pracowniku, a nie na pracodawcy.

Zdarza się, że zagraniczne firmy, które nie posiadają oddziału ani siedziby w Polsce, decydują się zatrudnić pracownika wykonującego pracę i mieszkającego właśnie w naszym kraju. W takich przypadkach niektóre obowiązki związane z rozliczeniami podatkowymi i składkowymi spoczywają bezpośrednio na pracowniku, a nie na pracodawcy.


Usługa kadrowa dla biura architektonicznego. Wsparcie w rozliczeniach kosztów autorskich w zagranicznej firmie

Wejście zagranicznej firmy na polski rynek wiąże się nie tylko z koniecznością poznania obowiązków wynikających z lokalnych przepisów, ale także ze zrozumieniem rozwiązań, które są stosowane w danej branży.

Wejście zagranicznej firmy na polski rynek wiąże się nie tylko z koniecznością poznania obowiązków wynikających z lokalnych przepisów, ale także ze zrozumieniem rozwiązań, które są stosowane w danej branży.


Oferty pracy w lipcu 2026: rynek rekrutacyjny na plusie

W lipcu 2026 roku pracodawcy opublikowali 2% więcej ogłoszeń o pracę niż przed rokiem. To drugi miesiąc z rzędu z dodatnią dynamiką. Czy czas spadków procesów rekrutacyjnych polska gospodarka ma za sobą?

W lipcu 2026 roku pracodawcy opublikowali 2% więcej ogłoszeń o pracę niż przed rokiem. To drugi miesiąc z rzędu z dodatnią dynamiką. Czy czas spadków procesów rekrutacyjnych polska gospodarka ma za sobą?


Zmiana zasad finansowania zwolnień lekarskich kobiet w ciąży

W Sejmie trwają pracę nad projektem ustawy przewidującym zmianę zasad finansowania niezdolności do pracy pracownic w okresie ciąży. Zgodnie z proponowanymi przepisami zasiłek chorobowy miałby być wypłacany przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych już od pierwszego dnia niezdolności do pracy.

W Sejmie trwają pracę nad projektem ustawy przewidującym zmianę zasad finansowania niezdolności do pracy pracownic w okresie ciąży. Zgodnie z proponowanymi przepisami zasiłek chorobowy miałby być wypłacany przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych już od pierwszego dnia niezdolności do pracy.


Oferty pracy w czerwcu 2026: pierwsza dodatnia dynamika

Rynek rekrutacyjny wyszedł na plus. W czerwcu 2026 roku pracodawcy opublikowali 4% więcej ogłoszeń o pracę niż przed przed rokiem. To wyraźna poprawa, jeszcze niedawno spadki sięgały 7-10%.

Rynek rekrutacyjny wyszedł na plus. W czerwcu 2026 roku pracodawcy opublikowali 4% więcej ogłoszeń o pracę niż przed przed rokiem. To wyraźna poprawa, jeszcze niedawno spadki sięgały 7-10%.


Informacja o ciasteczkach

1. W ramach witryny Administrator stosuje pliki Cookies w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb.

2. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących Cookies oznacza, że będą one zapisywane na Twoim urządzeniu końcowym. Możesz w każdym czasie dokonać zmiany ustawień dotyczących Cookies w swojej przeglądarce internetowej.

3. Administrator używa technologii Cookies w celu identyfikacji odwiedzających witrynę, w celu prowadzenia statystyk na potrzeby marketingowe, a także w celu poprawnego realizowania innych, oferowanych przez serwis usług.

4. Pliki Cookies, a w tym Cookies sesyjne mogą również dostarczyć informacji na temat Twojego urządzenia końcowego, jak i wersji przeglądarki, której używasz. Zadania te są realizowane dla prawidłowego wyświetlania treści w ramach witryny Administratora.

3. Cookies to krótkie pliki tekstowe. Cookies w żadnym wypadku nie umożliwiają personalnej identyfikacji osoby odwiedzającej witrynę i nie są w nim zapisywane żadne informacje mogące taką identyfikację umożliwić.

Aby zobaczyć pełną listę wykorzystywanych przez nas ciasteczek i dowiedzieć się więcej o ich celach, odwiedź naszą Politykę Prywatności.