Wypłata ekwiwalentu za urlop: prostsze zasady już wkrótce?
Na porządku dziennym zdarzają się sytuacje, w których pracownik odchodzący z firmy zyskuje prawo do ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Mimo, że obowiązek jego wypłaty jest jasny, dotychczasowe przepisy dotyczące terminów i zasad rozliczenia budziły w praktyce wiele wątpliwości. Sytuacja ulegnie jednak zmianie za sprawą ustawy nowelizującej Kodeks pracy, która właśnie została podpisana przez Prezydenta.
Na porządku dziennym zdarzają się sytuacje, w których pracownik odchodzący z firmy zyskuje prawo do ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Mimo, że obowiązek jego wypłaty jest jasny, dotychczasowe przepisy dotyczące terminów i zasad rozliczenia budziły w praktyce wiele wątpliwości. Sytuacja ulegnie jednak zmianie za sprawą ustawy nowelizującej Kodeks pracy, która właśnie została podpisana przez Prezydenta.