GrantThornton - regiony

Usługi

Outsourcing księgowości w branży poligraficznej. Pełna obsługa księgowa na każdym etapie rozwoju spółki

Rozwój spółki to ogromny sukces osób, które ją tworzą, ale też nowe wyzwania związane z rosnącym stopniem złożoności procesów księgowych. W takich momentach kluczowe staje się posiadanie partnera, który nie tylko przejmie te obowiązki, ale też będzie rozumiał zmiany zachodzące w organizacji i potrafił się do nich dostosować.

Rozwój spółki to ogromny sukces osób, które ją tworzą, ale też nowe wyzwania związane z rosnącym stopniem złożoności procesów księgowych. W takich momentach kluczowe staje się posiadanie partnera, który nie tylko przejmie te obowiązki, ale też będzie rozumiał zmiany zachodzące w organizacji i potrafił się do nich dostosować.


Kontrola UODO w firmie – kiedy, dlaczego i jak się przygotować?

Urząd Ochrony Danych Osobowych co roku wybiera różne branże do kontroli sektorowych, sprawdzając przestrzeganie RODO i oceniając ryzyka związane z przetwarzaniem danych. Kontrola sektorowa to jednak nie jedyna forma nadzoru – UODO może pojawić się także w firmie w innych sytuacjach. W artykule wyjaśniamy, kiedy UODO może przeprowadzić kontrolę oraz jakie ma uprawnienia.

Urząd Ochrony Danych Osobowych co roku wybiera różne branże do kontroli sektorowych, sprawdzając przestrzeganie RODO i oceniając ryzyka związane z przetwarzaniem danych. Kontrola sektorowa to jednak nie jedyna forma nadzoru – UODO może pojawić się także w firmie w innych sytuacjach. W artykule wyjaśniamy, kiedy UODO może przeprowadzić kontrolę oraz jakie ma uprawnienia.


Oferty pracy w grudniu 2025 – ciąg dalszy spadków

W minionym miesiącu pracodawcy opublikowali o 6% mniej ogłoszeń niż w analogicznym miesiącu przed rokiem. To nieco lepszy wynik niż w poprzednich kilku miesiącach kiedy spadki wynosiły po 9-11%. W wielkich miastach dynamiki już dodatnie.

W minionym miesiącu pracodawcy opublikowali o 6% mniej ogłoszeń niż w analogicznym miesiącu przed rokiem. To nieco lepszy wynik niż w poprzednich kilku miesiącach kiedy spadki wynosiły po 9-11%. W wielkich miastach dynamiki już dodatnie.


Wypłata ekwiwalentu za urlop: prostsze zasady już wkrótce?

Na porządku dziennym zdarzają się sytuacje, w których pracownik odchodzący z firmy zyskuje prawo do ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Mimo, że obowiązek jego wypłaty jest jasny, dotychczasowe przepisy dotyczące terminów i zasad rozliczenia budziły w praktyce wiele wątpliwości. Sytuacja ulegnie jednak zmianie za sprawą ustawy nowelizującej Kodeks pracy, która właśnie została podpisana przez Prezydenta.

Na porządku dziennym zdarzają się sytuacje, w których pracownik odchodzący z firmy zyskuje prawo do ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Mimo, że obowiązek jego wypłaty jest jasny, dotychczasowe przepisy dotyczące terminów i zasad rozliczenia budziły w praktyce wiele wątpliwości. Sytuacja ulegnie jednak zmianie za sprawą ustawy nowelizującej Kodeks pracy, która właśnie została podpisana przez Prezydenta.


O czym zarząd powinien pamiętać w razie sporu wspólników?

Spór wspólników jest jednym z najpoważniejszych zagrożeń dla stabilnego funkcjonowania spółki. Niezależnie od tego, czy ma on charakter osobisty czy dotyczy kwestii biznesowych, jego eskalacja bardzo często prowadzi do paraliżu decyzyjnego, sporów sądowych, realnych strat finansowych, a niekiedy uniemożliwia dalsze funkcjonowania spółki.

Spór wspólników jest jednym z najpoważniejszych zagrożeń dla stabilnego funkcjonowania spółki. Niezależnie od tego, czy ma on charakter osobisty czy dotyczy kwestii biznesowych, jego eskalacja bardzo często prowadzi do paraliżu decyzyjnego, sporów sądowych, realnych strat finansowych, a niekiedy uniemożliwia dalsze funkcjonowania spółki.


Polscy pracodawcy nabierają optymizmu

W 2026 roku 23% średnich i dużych firm planuje podnieść zatrudnienie, a 15% chce je obniżać. To wyraźnie lepsze wyniki niż przed rokiem – wynika z badania Grant Thornton.

W 2026 roku 23% średnich i dużych firm planuje podnieść zatrudnienie, a 15% chce je obniżać. To wyraźnie lepsze wyniki niż przed rokiem – wynika z badania Grant Thornton.


Zmiany w zwolnieniach lekarskich (L4) w 2026 – ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych

2026 rok przyniesie prawdziwą rewolucję w zasadach udzielania i rozliczania zwolnień chorobowych. Wszystko za sprawą uchwalonej właśnie nowelizacji ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. W jaki więc sposób proponowane zmiany wpłyną na sytuacje pracowników, pracodawców i funkcjonowanie rynku pracy?

2026 rok przyniesie prawdziwą rewolucję w zasadach udzielania i rozliczania zwolnień chorobowych. Wszystko za sprawą uchwalonej właśnie nowelizacji ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. W jaki więc sposób proponowane zmiany wpłyną na sytuacje pracowników, pracodawców i funkcjonowanie rynku pracy?


Prognozy dla polskiej gospodarki na 2026 – PKB, inflacja, konsumpcja prywatna, inwestycje

Rok 2026 zapowiada się jako rok przyspieszenia tempa wzrostu gospodarki względem poziomów obserwowanych w roku poprzednim, przy czym zmieni się relatywna siła oddziaływania dwóch głównych „motorów napędowych” wzrostu: dynamika konsumpcji prywatnej będzie nieco słabsza niż w 2025, za to wyraźnie przyspieszą inwestycje, napędzane z jednej strony funduszami unijnymi (fundusze spójności oraz KPO), z drugiej zaś rekordowo wysokimi wydatkami na zbrojenia.

Rok 2026 zapowiada się jako rok przyspieszenia tempa wzrostu gospodarki względem poziomów obserwowanych w roku poprzednim, przy czym zmieni się relatywna siła oddziaływania dwóch głównych „motorów napędowych” wzrostu: dynamika konsumpcji prywatnej będzie nieco słabsza niż w 2025, za to wyraźnie przyspieszą inwestycje, napędzane z jednej strony funduszami unijnymi (fundusze spójności oraz KPO), z drugiej zaś rekordowo wysokimi wydatkami na zbrojenia.


Informacja o ciasteczkach

1. W ramach witryny Administrator stosuje pliki Cookies w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb.

2. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących Cookies oznacza, że będą one zapisywane na Twoim urządzeniu końcowym. Możesz w każdym czasie dokonać zmiany ustawień dotyczących Cookies w swojej przeglądarce internetowej.

3. Administrator używa technologii Cookies w celu identyfikacji odwiedzających witrynę, w celu prowadzenia statystyk na potrzeby marketingowe, a także w celu poprawnego realizowania innych, oferowanych przez serwis usług.

4. Pliki Cookies, a w tym Cookies sesyjne mogą również dostarczyć informacji na temat Twojego urządzenia końcowego, jak i wersji przeglądarki, której używasz. Zadania te są realizowane dla prawidłowego wyświetlania treści w ramach witryny Administratora.

3. Cookies to krótkie pliki tekstowe. Cookies w żadnym wypadku nie umożliwiają personalnej identyfikacji osoby odwiedzającej witrynę i nie są w nim zapisywane żadne informacje mogące taką identyfikację umożliwić.

Aby zobaczyć pełną listę wykorzystywanych przez nas ciasteczek i dowiedzieć się więcej o ich celach, odwiedź naszą Politykę Prywatności.